Pagina da Preview Biblioteca Digitale--Pagina de «l'Unità-Unità 2-Nazionale del 1996»--Id 2590716265.

[...] bisogno di un sistema [...] chiare», poi le innovazioni tecnologiche e la [...] produrranno i loro effetti po-sitivi. Confermato [...] del gruppo italiano al mercato [...]. DAL NOSTRO INVIATO PAOLO SOLDINI Nella [...] per il rinnovo del contratto dei metalmeccanici Confindustria [...] per garantire il rispetto degli accordi. Lo ha affermato ieri [...] lavoro del Pds Alfiero Grandi, secondo il [...] contrario il problema diventerà politico e, come [...] causa direttamente il governo». La decisione dello sciopero, [...] la situazione: «Nessuno può ignorare che a [...] complessivo delle relazioni sindacali fino ad ora [...]. [...] delle controparti è ancora [...] questo rinnovo riguarda la categoria che più [...] ripresa». Cinquecentomila posti di lavoro [...] cento-mila ogni anno da [...] al 2002. Con certe promesse, [...] inse-gna, è meglio andarci cauti. Ma Er-nesto Pascale, amministratore [...] è sicuro del fatto [...]. Lo sviluppo delle telecomunicazio-ni, [...] interna e in-ternazionale del mercato non verrà [...] procede-ranno e il governo manterrà la pro-messa [...] un si-stema di regole chiare e semplici, [...] di lavo-ro. Le nuove tecnologie della [...] basano su una innovazione che crea «prodotti» [...]. Esse si sottraggono al [...] altri settori dove, ormai, crescita e occupazione [...] troppo spesso, anzi, [...] distrugge il lavoro. Innovazione e lavoro Ernesto Pascale [...] presso Bonn, in margine [...] internazionale [...] sul tema «Potere e Infor-mazione». E proprio i lavori [...] offrono gli [...] per dare concretezza alle [...] in fatto di occupa-zione. Negli Stati Uniti, dicono [...] e tedeschi, le stime sullo sviluppo delle [...] nuove tecnologie infor-mative indicano concordemente che nei [...] in questo campo si creeranno 3,4 milioni [...]. Quattrocentomila, [...] sono già una realtà e [...] quelli nel bilancio delle occasioni di lavoro offerte dallo [...] di Inter-net. Il capo della [...] non ha dubbi, e [...] parte non è certo [...] stia-mo entrando [...] delle teleco-municazioni ed essa sarà [...] pro-fonda e pervasiva da contraddistin-guere le nostre società industriali [...] fino ad ora, lo ha fatto [...]. Le nuove tecnolo-gie della [...] hanno limiti di diffusione né proble-mi di [...] la nostra vita a un ritmo velo-cissimo [...] che [...] Internet solo due anni [...] chi avrebbe pensato che sarebbe di-ventata quello [...] cambia-no il nostro modo di produrre diffon-dendo [...] lavoro a di-stanza, realizzano una utopia che [...] nel cuore degli uomini e che [...] recentemente, ha condensato nella [...] la morte della distanza, [...] geografia perché ora, e definitiva-mente, il mondo [...] diventa-re lo stesso luogo per tutti. Non è che [...] di Pa-scale si nasconda i [...]. Se in Italia e [...] Europa [...] sarà concor-danza sul fatto che il settore [...] importante dav-vero, allora [...] bene non solo per [...] ma per tutti. Se in-vece [...] le visioni partico-lari, le [...] rimar-rà asfittico, perché anche gli im-prenditori che [...] non possono permettersi il lusso di essere [...]. Questo, riba-disce il capo [...] non signifi-ca che la [...] aspetti «fa-vori» o «supporti finanziari». Si aspetta invece un [...] e regole semplici. È, ormai alla vigilia [...] della privatizzazione, una specie di appello rivolto [...] quale il manager, interroga-to sul «tormentone» scatenato [...] Romiti, [...] coerenza rispet-to [...] mone-taria, che non è [...] Pascale, con quello [...]. La moneta unica, anzi, [...] condizioni per risanare il mercato del lavoro», [...] il servizio del debito pubblico» sia perché [...] di una più solida sta-bilità economica». Gli interessi in Germania Loquace [...] aperto al dialogo sui Grandi Problemi, [...] delegato della [...] si fa guardingo quando il [...] volge sui pro-grammi e le strategie del gruppo. La liberalizzazione del mercato [...] ma anche una opportunità, perché apre ad [...] italia-no e permette a noi di collocarci [...]. E fra i mercati [...] particolare lo occupa, ovvia-mente, quello tedesco, il [...] promettente [...]. Che su que-sto fronte [...] muoven-do, lo sanno tutti e lo dicono [...] di solito così riservati quan-do sono in [...]. Certo, ammette Pascale, siamo [...] che ci permettano di es-sere presenti in Germania [...] si tratta di «aspirazioni [...] ma di qualcosa di [...]. No-mi, però, lui non [...] preci-sa soltanto che il campo delle future [...] solo quello della telefonia mobile. Il settore in cui [...] si sente più competitivo è quello dei [...] «business», ovvero i sistemi di teleco-municazione per [...]. Tute blu: sciopero generale Otto [...] venerdì 27. E stop agli straordinari [...]. Un applauso appena accennato, [...] pro-clamazione dello sciopero generale dei metalmeccanici. Otto ore, vener-dì 27 settembre, [...] modalità anco-ra da definire. Ma le ostilità si [...] lunedì 16 niente più straordinari. Sintetico almeno quanto [...] è il documento con [...] generali di [...] e [...] riu-niti ieri a Roma, [...] scelta. La posizione di [...] di [...] di [...] nella trattativa per il [...] contrattuale è «grave», le «rigidità in-giustificate mettono [...] di luglio», è «sottovalutata la por-tata della [...] categoria». ///
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Non fosse che per [...] parole, utili a puntualizzare: i metalmeccanici «ri-badiscono [...] delle loro richieste». La trattativa, di fatto, [...] a luglio. Venerdì [...] stato un altro tentativo informale, [...] sen-za storia. E niente fa pensare, [...] della categoria, che nel nuovo incontro di [...] inediti. Del tutto nuo-vo, invece, [...] pausa esti-va ad oggi, è lo «scenario» [...]. [...] riassunto rapida-mente Gianni Italia. Lo stallo -ha detto [...] prevalere, nella [...] della determina-zione di usare [...] metal-meccanici per premere sul governo: per ottenere [...] degli aumenti dei sala-ri aziendali, per spingere [...] dei vincoli contributivi (soprattutto gli oneri di [...] la riforma del merca-to del lavoro verso [...] salariale, come deterrente alla ventilata legge sugli [...]. In ballo, insomma, non [...] le due li-re dei metalmeccanici, ma, da [...] partita complessiva del costo del lavoro in [...] è «braccio armato» di Confindustria [...] «pressioni di interesse set-toriale o aziendale: leggi [...] ha Fiat di provvedimenti [...]. E allora, davvero, il [...] dalla «politica» è breve. ///
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Sarebbe utile a questo [...] Italia, «un forte impegno di [...] e [...] verso il governo per [...] e la lotta [...] con ricadute positive sul [...] e [...]. A domanda ri-sponde: vuol [...] questo fron-te le confederazioni stanno svilup-pando [...] poco incisiva? «Sì». Ma non è questa [...] attrito, di frizione tra i metalmec-canici e [...] madri». A complicare il quadro ci [...] è messa in-fatti [...] tra imprenditori, gover-no e sindacati, [...] «contratti di area». Il timore è per [...] felice sulle flessibilità salariali. Le confederazioni devono spiegare [...] delle parole usate. Immagino che quando si [...] salariali non ci si rife-risca ai minimi [...]. Altri-menti in discussione sarebbero [...] nazionali». Questione di merito e [...] leader dei metalmeccanici non na-scondono [...]. Le categorie [...] letta sui giornali. [...] rammenta le conclusioni del congresso [...] (no ai salari [...] niente sconti sul salario); Italia [...] giù pesante, parlando di «involuzio-ne democratica [...] della [...] Angeletti [...] si preoccupa soprattutto [...] che [...] dà Confindustria. Spiega ancora [...] «È peri-coloso e sbagliato accettare [...] che una riduzione dei salari possa produrre un aumento [...]. Certamente per questa strada [...] ma da [...] ad avere più occupazione. Ancora, «un contratto di [...] -non può certo mettere [...] contrattazione naziona-le e aziendale. Entrambe sono di no-stra [...]. E la «questione lavoro», [...] non si risolve tagliando i salari, mettendo [...] impianti contrattuali, traducendo «flessibilità» con «deregulation». Così solo i leader? No, [...] dibattito gli stessi motivi si sono rincorsi [...] interventi: [...] sui «contratti di area» [...] bollata come un in-ciampo niente male nel [...] della trattativa della cate-goria. Con tutta probabilità non [...] è che [...] o due di astensione [...] sostegno» della vertenza dei meta mal viste [...]. Comunque: i primi «puntini [...] dal direttivo della [...] di oggi. Il «fronte del soldo», [...] conto semplice semplice: senza in-tascare le 97 [...] recupero del differenziale [...] la per-dita per un [...] di lavo-ratori metalmeccanici si tradurrebbe nel [...] ossia un milione e [...] moltiplicarsi per il quadrien-nio. [...] della perdita del potere [...] dei salari, insomma, non sarebbe [...] indifferente. Ma [...] e [...] pur di chiudere, so-no [...] in qualche modo? «Al di sotto della [...] Italia e Angeletti -non [...]. Otto ore di sciopero, venerdì [...] settembre. Blocco degli straordinari da [...]. I consigli generali di [...] e [...] hanno deciso ieri la [...] per sbloccare le rigidità di [...] sul rinnovo del contratto. Rigidità considerate gravi e [...] «mettere in mora [...] di luglio». Parte anche una ri-chiesta di [...] alle confederazioni [...] per i «contratti di area». EMANUELA RISARI Aumenti di [...] lire lorde per il biennio [...] orari flessibili, [...] time e previdenza integrativa Telefonici, [...] contratto arriva il telelavoro [...]. Rosario [...] segretario nazionale del nuovo sindacato [...] telecomunicazio-ni della [...] è davvero soddisfat-to per [...] raggiunta nella trat-tativa tra [...] e sindacati di categoria sul [...] contratto del settore che -tra privatizzazione della [...] e crisi [...] -sta [...] del ciclone. Per il mo-mento il [...] solo i 100 mila lavoratori delle diverse [...] capo alla [...] ma per i sindacati [...] di riferimen-to vincolante per tutte le aziende [...] settore con la fine del regime di [...] di [...]. [...] che nel corso della [...] stato sopposto alle delegazioni dei lavoratori [...] un aumento in busta [...] 230 mila lire a regime, diviso in [...] decor-renza dal 1 gennaio 1996, [...] del telelavoro e soluzioni [...] time e i con-tratti [...]. Il nuovo contratto sostituisce [...] Sip, [...] do-po la fusione a tutti i dipendenti [...] e scaduto il 30 [...]. Oltre agli aumenti (140 mila [...] a par-tire dal gennaio 1996, 55 mila dal 1 [...] 1997 e 35 mila lire dal 1 dicembre 1997) [...] prevede la corresponsione ai dipendenti di una tantum per [...] periodo di vacanza contrattuale (30 giugno [...] 1 gennaio [...] secondo i livelli retributivi e [...] per il sesto livello equivale a una cifra di [...] milione 50 mila lire. Gli aumenti dovrebbero coprire [...] programmata per il biennio [...] di vigenza eco-nomica del contratto. La parte normativa scadrà [...] di-cembre 1999. La bozza prevede diverse [...]. [...] di lavoro la soluzione individuata [...] particolarmente innovativa. [...] settimanale è di 38,2 ore [...] prevede una banda di oscillazione [...] consentirebbe a seconda delle esigenze del mer-cato di fare [...] «variabili» da 32 a 48 ore settimanali. A questa [...] verrebbe però collegato un sistema [...] somiglia a una sorta di «banca degli orari». Infat-ti, le 10 ore in [...] che vengono fatte nella settimana di 48 ore, non [...] dovranno essere recu-perate nelle settimane successive ma danno luogo [...] una riduzione del [...] cioè di [...] ora di la-voro. Il [...] time potrà essere svolto [...] base giornaliera, ma anche su base settimanale [...] viene introdotta la possibilità per chi ha [...] tempo parziale di fare straordi-nari. Il telelavoro, inserito per [...] in un accordo di set-tore, è regolato [...] lavoro domiciliare, in pic-cole [...] operative distaccate [...] e mo-bile per gli addetti alla vendita. I contratti a termine [...] fino [...] sul totale dei la-voratori [...] mentre resta possibile applicare i contratti di [...]. [...] prevede inoltre la ridu-zione dei [...] contrattuali da 10 a 8 (con [...] e del terzo). Per quanto riguarda i [...] materia di per-messi e malattia contenuti nel [...] e che la [...] intendeva mettere in di-scussione, [...] dice che «so-no stati [...]. E a partire dal [...] il negoziato per gli [...]. Commenti positivi anche dalla [...] e [...]. Aumento medio lordo di 230 [...] lire in busta paga, telela-voro, [...] time, orario flessibile e previdenza [...] sono questi gli elementi principali del primo contratto di [...] delle telecomunicazioni che [...] inte-ressa i [...] lavoratori telefonici delle aziende [...]. [...] che riguarda un comparto [...] strategi-co, è stato raggiunto dopo 15 mesi [...] e sindacati di categoria [...] e [...]. ///
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[...] che riguarda un comparto [...] strategi-co, è stato raggiunto dopo 15 mesi [...] e sindacati di categoria [...] e [...].